Отделение СФР по Самарской области доводит до сведения страхователей информацию о реализации в федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» (ЕПГУ) сервиса для страхователей по подаче заявления о возмещении расходов на оплату предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, с прикреплением к нему документов, подтверждающих и обосновывающих произведенные расходы на оплату предупредительных мер. Получить государственную услугу можно пройдя по ссылке https://www.gosuslugi.ru/642141/1/form.

Пошаговая инструкция подачи заявления о финансовом обеспечении предупредительных мер через Федеральную государственную систему «Единый портал государственных и муниципальных услуг

Если до 01.01.2026 года в процедуре финансового обеспечения был упор на «классические меры»: приобретение средств индивидуальной защиты, проведение СОУТ, обучение, санитарно-курортное лечение, то с 01.01.2026 специалистам по охране труда при возврате средств из СФР можно уделить больше внимания современным цифровым мерам, что поможет модернизировать подходы к охране труда работников.

Как изменения помогут изменить подход к охране труда? Рассмотрим подронее.

Теперь можно совмещать обучение в ограниченных и замкнутых пространствах и обучение работам повышенной опасности. Возьмите в работу единую программу обучения работам в ограниченных и замкнутых пространствах. Мы объединили в рекомендации требования Порядка № 2464 и ПОТ № 902н.

Работы в колодце связаны с риском, так как внутри замкнутого пространства работник ограничен в своих действиях и зависит от факторов среды.

Для обеспечения безопасности необходимо соблюдать определённые требования, использовать средства индивидуальной защиты, избегать запрещённых действий и уметь оказывать первую помощь.

Разберем основные моменты

ОК 016-2025 — новый Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР), который утверждён приказом Росстандарта от 16 мая 2025 года №423-ст. Он вступил в силу 1 января 2026 года и заменил действующий ранее классификатор ОК 016-94.

С 1 марта 2026 года вступают в силу новые правила проведения обязательного психиатрического освидетельствования сотрудников. Эти изменения направлены на повышение эффективности и прозрачности процедуры, а также на более точное определение пригодности работников к выполнению определенных видов работ.

В статье разберем, что именно изменится и как это повлияет на работодателей и работников.

Правительство утвердило периодичность обязательных профвизитов. В 2026 году процедура перестанет быть формальностью и начнет реально работать. Рассмотрим, кого проверят планово, а у кого контрольное мероприятие проведут без предупреждения. В конце статьи бонус — памятка с онлайн-ресурсами, на которых найдете информацию о предстоящих проверках и сможете обжаловать их результаты.

В рекомендации – как обеспечить безопасность при очистке крыш и при уборке территории механизированным, а также ручным способом.

Требования безопасности при проведении работ по очистке крыш регламентированы Правилами по охране труда при работе на высоте, утвержденными Приказом Минтруда России от 16.11.2020 № 782н, и Правилами по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве, утвержденными Приказом Минтруда России от 29.10.2020 № 758н.

Составили рейтинг изменений в охране труда за 2025 год по продолжительности возможных нарушений. Объяснили, как за них наказывают и почему ответственность грозит даже тем, кто уже исправился. Из карточек узнаете о частых ошибках в процедурах, которых коснулись изменения, а также проверите себя по чек-листам.  Проведите аудит всех локальных документов по охране труда, которые должны быть в компании в 2026 году.